Đối với các doanh nghiệp hiện đại, đánh giá năng lực quản lý không chỉ dừng lại ở việc đo lường kết quả công việc mà còn cần xem xét phong cách lãnh đạo, khả năng ảnh hưởng, và sự phát triển cá nhân của người quản lý. Sự chính
Đào tạo quản lý là một phần không thể thiếu trong chiến lược phát triển của bất kỳ doanh nghiệp nào. Tuy nhiên, nhiều tổ chức gặp phải 5 sai lầm phổ biến trong quá trình này, từ việc đào tạo mang tính hình thức, không cập nhật kiến thức
Huấn luyện nhân viên là yếu tố sống còn trong sự phát triển và thành công của bất kỳ tổ chức nào. Tuy nhiên, việc áp dụng các phương pháp như Coaching và Feedback một cách hiệu quả không phải là điều đơn giản. Hai phương pháp này thường bị
Trong bối cảnh phát triển doanh nghiệp, việc tối ưu hóa nhân sự để cải thiện hiệu suất là điều cần thiết. Việc áp dụng “sếp nhàn nhân viên giỏi” không chỉ giúp lãnh đạo nâng cao khả năng quản lý mà còn tạo điều kiện cho nhân viên phát
Trong giáo dục hiện đại, kỹ thuật Think Pair Share trở thành phương pháp giảng dạy phổ biến. Còn được gọi là kỹ thuật chia sẻ nhóm đôi, nó giúp tăng cường tương tác, phát triển kỹ năng thảo luận và tư duy phản biện. Kết hợp giữa suy nghĩ
Trong đào tạo, kỹ năng đứng lớp là chìa khóa cho thành công của trainer. Nó không chỉ là truyền đạt kiến thức mà còn bao gồm giao tiếp, điều phối, xử lý tình huống và tạo môi trường học tích cực. Trong bối cảnh toàn cầu hóa và cạnh tranh,
Train the Trainer là gì? Train the Trainer (đào tạo giảng viên nội bộ) là một khóa học giúp người hướng dẫn truyền tải kiến thức cho nhân viên trong công ty. Khóa này cung cấp phương pháp giảng dạy và cách thiết kế nội dung phù hợp với mục
Trong kỷ nguyên của chuyển đổi số và sự phát triển vượt bậc của công nghệ, NanoLearning đã nổi lên như một xu hướng học tập tiên phong, góp phần định hình lại cách chúng ta tiếp cận kiến thức. Vậy nanolearning là gì? Đây chính là phương pháp học
Trong thế giới ngày nay, khi cuộc sống phát triển nhanh chóng và cạnh tranh ngày càng gay gắt, việc tìm kiếm sự hỗ trợ để nâng cao kỹ năng, phát triển bản thân hay đạt được mục tiêu rõ ràng trở nên cần thiết hơn bao giờ hết. Một
Trong thời đại hội nhập và phát triển bền vững hiện nay, chuyên viên đào tạo giữ vai trò quan trọng trong việc nâng cao năng lực con người và hỗ trợ sự phát triển của tổ chức. Nghề này không chỉ đơn thuần là giảng dạy mà còn là
Xin chào, tôi là Trainer Phan Hữu Lộc – Chuyên gia đào tạo quản lý hàng đầu Việt Nam. Tôi là tác giả của Train The Trainer 3+, UMM, Coaching Skills For Manager,…
Với hơn 20 năm kinh nghiệm trong ngành đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý, tôi cam kết cùng các doanh nghiệp xây dựng chiến lược vững chắc và bền vững.
Đăng ký nhận tin tức mới nhất từ Trainer Phan Hữu Lộc
