Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

Áp dụng mô hình DISC trong đàm phán thương lượng.
Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

6 Mẹo giúp bạn cải thiện kỹ năng thuyết trình nhanh chóng, hiệu quả

Kỹ năng thuyết trình đóng vai trò cực kỳ quan trọng trong cuộc sống và công việc ngày nay. Kỹ năng này không chỉ giúp bạn truyền tải thông điệp một cách rõ ràng mà còn tạo ra ấn tượng đáng nhớ đối với khán giả. Trong bài viết này,

Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

Mục tiêu SMART là gì? Ví dụ và Cách thiết lặp hiệu quả

Trong cuộc sống cũng như trong công việc, việc thiết lập mục tiêu SMART là vô cùng quan trọng. Điều này không chỉ giúp cá nhân và doanh nghiệp định hướng tốt hơn mà còn tạo ra động lực để hoàn thành những nhiệm vụ khó khăn nhất. Không thể

Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

Thu Hút Và Giữ Chân Nhân Tài: Chiến Lược Vàng Trong Quản Trị Nhân Sự Hiện Đại

Thu hút và giữ chân nhân tài luôn là một trong những yếu tố quyết định sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Trong môi trường kinh doanh cạnh tranh ngày nay, việc có được những nhân viên xuất sắc không chỉ giúp tăng cường năng lực cạnh tranh

Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

Cẩm Nang Phát Triển Bản Thân: Làm Sao Để Bắt Đầu Ngay Hôm Nay?

Phát triển bản thân là một hành trình liên tục mà mỗi chúng ta cần phải trải qua để trở nên tốt hơn mỗi ngày. Khi nói đến phát triển cá nhân, nó không chỉ đơn thuần là việc tích lũy kiến thức hay kỹ năng, mà còn là một

hoc-tap-tu-dinh-huong (1)
Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

Học tập tự định hướng – Bí quyết phát triển bản thân

Học tập tự định hướng (Self Directed Learning) là một phương pháp tự học hiệu quả giúp bạn gia tăng trải nghiệm học tập . Phương pháp này có gì đặc biệt? Làm thế nào để áp dụng nó? Cùng khám phá tại bài viết này nhé! Phương pháp học

Collaborative-learning-bia
Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

Collaborative learning – Hiệu quả của hợp tác học tập

Hợp tác học tập (Collaborative Learning) là một phương pháp tập trung vào sự tương tác giữa các học viên nhằm tạo ra một môi trường học hỏi hiệu quả. Các điểm nổi bật của phương pháp này là gì, quy trình áp dụng ra sao. Cùng khám ngay tại

ly-thuyet-tai-nhan-thuc-la-gi
Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

Lý thuyết tải nhận thức – Cognitive Load Theory là gì?

Lý thuyết tải nhận thức (Cognitive Load Theory – CLT) giúp hiểu rõ cách bộ não xử lý thông tin và làm thế nào để tối ưu hóa quá trình học tập. Việc áp dụng CLT vào thiết kế chương trình đào tạo giúp giảm tải nhận thức, cải thiện

Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

05 Bước xác định vấn đề người học hiệu quả

Xác định vấn đề người học là giai đoạn tiền đề không thể thiếu của Trainer hoặc ID và LXD trong quy trình thiết kế chương trình đào tạo hiệu quả, nhằm gia tăng trải nghiệm học tập. Vậy như thế nào là xác định vấn đề của người học?

phuong-phap-luyen-tap-co-chu-dich-la-gi.
Câu chuyện thực tế và bài học kinh nghiệm

Phương pháp Deliberate Practice: Luyện tập có chủ đích

Luyện tập có chủ đích là một phương pháp học tập hiệu quả, giúp bạn nhanh chóng nâng cao kỹ năng và đạt được sự thành thạo trong bất kỳ lĩnh vực nào. Khác với việc luyện tập thông thường, phương pháp này đòi hỏi sự tập trung cao độ,

Blog

Hiểu và ứng dụng hiệu quả – Learning environment trong học tập

Learning Environment là một trong những yếu tố then chốt quyết định hiệu quả học tập. Vậy thuật ngữ này cụ thể nói lên điều gì? Làm thế nào để xây dựng một môi trường học tập hiệu quả? Hãy cùng khám phá trong bài viết này.  Learning Environment là

VMP Academy Ra Mắt Cuốn Sách Dành Cho Training Manager​. Đừng bỏ lỡ

MỤC LỤC