Category Archives: Chia sẻ kinh nghiệm

Khóa Leading Emotional – Lãnh đạo bằng trí tuệ cảm xúc

Khóa Leading Emotional - Lãnh đạo bằng trí tuệ cảm xúc.

Leading Emotional là chương trình đào tạo chuyên sâu về kỹ năng lãnh đạo bằng trí tuệ cảm xúc (EQ) dành cho các nhà quản lý. Chương trình được thiết kế nhằm giúp học viên phát triển các kỹ năng cần thiết để trở thành những nhà lãnh đạo hiệu quả, truyền cảm hứng và […]

Xây dựng văn hóa Leadership – Sự kiện sắp diễn ra tại Hà Nội vào tháng 7!

How To Build A Leadership Culture sẽ đến Hà Nội vào tháng 7.

Chào mừng đến với bài viết này! Hôm nay, chúng ta sẽ khám phá về sự kiện “How to Build a Leadership Culture” sẽ diễn ra tại Hà Nội vào tháng 7. Đây là một sự kiện quan trọng và hấp dẫn cho những người quan tâm đến việc phát triển văn hóa Leadership trong […]

“Training Manager FX” – Khóa học nâng cao năng lực quản lý đào tạo

Training Manager FX - Khóa học dành cho các trưởng phòng đào tạo.

  Khóa học “Training Manager FX” được thiết kế đặc biệt dành cho các nhà quản lý đào tạo, giúp họ triển khai hoạt động đào tạo một cách hiệu quả và tạo ra giá trị đo lường được cho doanh nghiệp. Thông qua khóa học này, các Training Manager có cơ hội nâng cao […]

Đào tạo giảng viên nội bộ: Trở thành chuyên gia với Train The Trainer 3+

Train The Trainer 3+ | Khóa đào tạo giảng viên nội bộ số 1 Đông Nam Á.

Bạn khao khát trở thành Trainer xuất sắc, truyền lửa tri thức và kiến tạo thành công vang dội? Train The Trainer 3+ – Khóa đào tạo giảng viên nội bộ số 1 Đông Nam Á chính là chìa khóa hiện thực hóa ước mơ của bạn! Train The Trainer 3+ nằm trong bộ chương […]

04 mô hình gắn kết nhân viên | PHL

Mô hình gắn kết nhân viên.

04 mô hình gắn kết nhân viên gồm: mô hình Kanter, mô hình Allen, mô hình Mowday, Steers & Porter và mô hình MAGIC. Các mô hình này do ai tạo ra? Yếu tố gắn kết nào được đề cập? Ưu nhược điểm của từng mô hình là gì? Cùng PHL khám phá ngay tại […]

Bí quyết thuyết trình lôi cuốn với mô hình 7:38:55 | PHL

Bí quyết thuyết trình lôi cuốn với mô hình 7:38:55.

Bí quyết thuyết trình lôi cuốn của những trainer nằm ở nội dung, giọng điệu hay ngôn ngữ cơ thể? Điều gì tạo nên sự cuốn hút của người nói? Cùng khám phá ngay nhé!

4 Tips Truyền Động Lực Cho Nhân Viên Khai Phá Tiềm Năng

4 Tips Truyền Động Lực Cho Nhân Viên Khai Phá Tiềm Năng

Truyền động lực hay giữ lửa cho nhân viên là một trong những yếu tố quyết định sự thành công của một doanh nghiệp. Vậy những phương pháp truyền động lực cho nhân viên hiệu quả và bền vững là gì? Bài viết này sẽ chia sẻ với các nhà quản lý 4 Tips đơn […]

Ôm đồm tự làm hết mọi việc: Quản lý đang “giết” mình và đội ngũ

Thời gian trong một ngày của chúng ta đều chỉ có 24H, được phân bổ ra một cách phù hợp để cân bằng giữa cuộc sống gia đình và công việc. Thế nhưng có những người đảm nhiệm vị trí như quản lý, lãnh đạo phải tiêu tốn từ 12 – 16 tiếng mỗi ngày […]

COACHING SKILLS FOR MANAGER – KỸ NĂNG GIÚP SẾP NHÀN NHÂN VIÊN GIỎI

kỹ năng huấn luyện

Doanh nghiệp muốn tối đa hóa tiềm năng của nhân viên và để có thể khai thác được năng lực của họ, doanh nghiệp áp dụng phương pháp khích lệ hiệu quả thông qua huấn luyện. Trên thực tế, hiện nay doanh nghiệp đã nhận thấy tầm quan trọng và đã có sự đầu tư […]

Bạn nghĩ sao về những món nợ cuối năm?

dao-tao-noi-bo

Cuối năm rồi, ai còn nợ nần gì tôi mà nhắm không trả được thì thôi cứ giữ đấy, qua năm tính tiếp! Đời chả ai muốn nợ nần cả, có tiền chắc chắn sẽ trả cho xong! Nhưng hoàn cảnh công việc làm ăn chưa đâu vào đấy, rồi nhiều khi ham xài xẹt […]